Responsable pédagogique - Adjoint.e à la responsable de structure

Pour la
Direction Générale Adjointe Territoire Educatif et Créatif
Direction de la Petite Enfance
Unité Multi-Accueils
Bienvenue à Saint-Nazaire !
Urbaine, balnéaire et portuaire, l’agglomération de Saint-Nazaire vous propose :
En complément de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire motivant et une prime annuelle de 1.801,73 € brut.
27 jours de congés annuels, 6 jours de RTT (dont la journée de solidarité), 5 jours d’ATT et 2 jours de pénibilité.
Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales).

Rattaché·e à la Responsable de de la structure « La Maison du Petit Prince », vos missions sont les suivantes :
Garantir un accueil de qualité auprès des familles et des enfants :
Manager les 20 agents qui composent la structure, en coordination avec les EJE.
Seconder et prendre des décisions en partenariat et en relais de la responsable de structure (RDS).
Accueillir les enfants et leur famille en instaurant une relation de confiance et de co-éducation avec les parents.
Accompagner les enfants individuellement ou en groupe.
Veiller à la qualité des temps forts de la journée.
Entreprendre, en équipe, des projets innovants.
Elaborer et piloter le projet pédagogique :
Construire des actions éducatives favorisant le développement de l’autonomie, la socialisation, la communication, le bien-être, l’épanouissement et l’inclusion.
Veiller au respect du règlement de fonctionnement, des protocoles et procédures en vigueur.
Réaliser les commandes de matériel pédagogique en concertation avec l’équipe.
Préparer et animer les réunions d’équipe avec la RDS.
Assurer un rôle de prévention et d’expertise en coordination avec la RDS et la responsable d’unité :
Mettre en place des temps de réflexion, des groupes de travail, des supports de transmissions.
Transmettre et échanger avec la responsable de structure sur l’évolution des besoins et attentes de l’équipe.
De façon ponctuelle, vous pourrez être amené·e à :
Participer à l’entretien du linge et des locaux.
Apporter votre aide dans l’organisation des repas
Assurer un rôle de tuteur de stage.
Participer aux partenariats avec d’autres villes et des associations.
Particularités du poste :
Assurer une continuité de direction avec la RDS (roulement de travail).
Temps festifs et réunions en soirée.
Une formation SST et éventuellement une formation incendie voire une habilitation BE Manœuvre sont prévues dès la prise de poste.

Les candidatures sont à adresser jusqu’au 17 octobre 2024 par mail à [email protected] en indiquant le titre de l’annonce et la référence 2024/0120
Merci de joindre un CV et une lettre de motivation.
A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé réception (merci de vérifier vos spams). Les entretiens se dérouleront le semaine 45.