AGENT TECHNIQUE POLYVALENT (H/F)

La Communauté de Communes Cœur de Savoie recrute, suite à une mutation vers une autre collectivité, un(e) agent technique, qui assurera, au sein de l'équipe bâtiment, l'entretien et la maintenance (tous corps d'état) du patrimoine bâti, à temps complet.
La collectivité intervient à ce jour dans 50 bâtiments et est propriétaire d'une trentaine d'entre eux.
Le service Ingénierie technique est un service récent, dynamique, en plein développement, qui souhaite créer des bases solides afin de vous permettre de développer votre plein potentiel et de bâtir efficacement votre réussite.
Vous intégrerez ce service composé d'une équipe de 15 agents, répartis sur 4 domaines : bâtiments et parc automobile, espaces verts voiries, informatique et entretien ménager.

Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable de l'équipe bâtiment, l'agent technique sera chargé de :
1. La réalisation des travaux d'entretien et de petite maintenance sur les bâtiments, les équipements publics :
Il aura pour mission de :
- Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine ;
- Réaliser des travaux de plomberie, chauffage et ventilation (remplacement des équipements sanitaires type chasse d'eau, abattant...), nettoyage des filtres de ventilation mécanique, ... ;
- Prendre en charge des travaux de peinture, sols et plafonds (préparation et protection des chantiers, peinture, pose de revêtement mural type toile de verre ou de sols de tous type dont PVC, moquette, parquet flottant ..., remplacement de plaques de faux plafond ... ;
- Réaliser des travaux de menuiserie (réparation des mobiliers, fenêtres, portes et serrures, pose de films occultants, tableaux et étagères) ... ;
- Effectuer des travaux d'électricité (remplacement des ampoules, luminaires, interrupteurs, prises ...) ;
- Accomplir d'autres travaux divers (gestion des clés des bâtiments) ;
- Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'entretien exige l'appel à un spécialiste et informer son responsable hiérarchique ;
- Suivre les entreprises qui interviennent pour le compte de la collectivité ;
- Participer au recensement des travaux à réaliser pour l'année à venir, proposer des aménagements dans les bâtiments publics ;
- Faire le lien avec les responsables de sites sur les travaux en cours.
2. Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses :
- Nettoyer des locaux et abords, installer et démonter des barrières et du matériel, installer des containers et effectuer le tri des déchets... ;
- Déplacer, installer et ranger les tables et les chaises dans le cadre de réunions ou animations ponctuelles.
3. Assurer la viabilité hivernale des espaces publics :
- Assurer le déneigement et le salage des cheminements piétonniers, issues de secours, entrées de bâtiment, arrêts de bus, abris vélos, RIS ;
- Faire remonter les informations nécessaires au bon déroulement de la viabilité hivernale.
4. D'apporter du renfort en cas de nécessité sur le suivi de l'entretien et le bon fonctionnement des véhicules ainsi qu'au contrôle du matériel des équipements sportifs.
Le poste peut évoluer en fonction des nécessités du service.

Poste à pourvoir : à partir du 2 janvier 2025
Rémunération sur grille indiciaire agent catégorie C + régime indemnitaire, adhésion au CNAS, contrat collectif prévoyance, titres restaurant et participation mutuelle santé labellisée
Informations complémentaires :
- 35h00 sur 5 jours ou sur 4,5 jours ou avec un jour non travaillé toutes les 2 semaines.
- 36h00 sur 5 jours ou sur 4,5 jours ou avec un jour non travaillé toutes les 2 semaines + 6 jours de ARTT
Poste basé à Alpespace puis à partir du deuxième semestre 2025 sur Montmélian dans le nouveau Technicentre intercommunal.
Envoyer les candidatures (lettre de candidature obligatoire + CV)
Par courrier :
Madame la Présidente Communauté de Communes Cœur de Savoie
Place Albert Serraz BP 40020
73802 MONTMELIAN Cedex
Par mail : [email protected]
Renseignements sur le poste : Stéphane LOZAT au 04.79.84.38.51
Renseignements administratifs : Madame Valérie CAVAGNA, responsable RH au 04 79 79 11 12
Dépôt des candidatures : réponse avant le 19 novembre 2024