Agent de développement Prévention et Gestion des Biodéchets

Dans le cadre de la généralisation du tri à la source des biodéchets (déchets alimentaires et déchets verts), l'objectif du poste d'agent de développement prévention et gestion des biodéchets est de développer et accompagner le compostage individuel et collectif pour les habitants des 29 communes de la CCVD et certains producteurs assimilés, et de mettre en place des actions de réduction et valorisation des déchets verts.

Sous la responsabilité de la responsable de service ; en binôme et coordination avec l'autre agent de développement Prévention et Gestion des Biodéchets, les tâches à mener seront les suivantes :
Sensibilisation et accompagnement des habitants au tri et au compostage
- Sensibilisation des habitants dans les communes dont porte à porte
- Organisation et animations de séances de formation/informations sur le compostage
- Ventes de composteurs et distribution de bioseaux dans les 4 bassins de la CCVD
=> Ces temps de sensibilisation avec les habitants, intégreront aussi la sensibilisation au tri des emballages et autres déchets valorisables
Accompagnement à la valorisation et la réduction des déchets verts
- Elaboration d'un programme d'actions de réduction des déchets verts, en lien avec la responsable de service et son adjointe
- Mise en œuvre du programme d'actions qui pourra impliquer :
- Organisation de campagnes de broyage dans les communes pour valorisation locale (apports dans les composteurs partagés, paillage des espaces verts...) et de campagnes de distribution de broyat aux habitants
- Organisation et animations de séances de formation/informations sur les techniques de valorisation des déchets verts (broyage, paillage) ou de prévention des déchets verts (jardinage au naturel, gestion différenciée..)
- Caractérisation des apports de déchets verts en décheterie et sensibilisation des apporteurs (prévention des plastiques)
Développement de sites de compostage collectif et suivi en vue de leur pérennisation
Bien que ces sites reposent sur la participation citoyenne, c'est la CCVD qui en est responsable et doit s'assurer de leur bon fonctionnement.
- Promotion du compostage collectif, mobilisation des habitants, recherche de sites
- Organisation de formations de référents composteurs
- Suivi des sites : conventionnement, organisation de l'apport de broyat (en régie ou via les communes en fonction des cas), surveillance régulière, présence lors des temps de transfert en bac de maturation et de la distribution du compost
=> en fonction des sites et situations, l'agent sera amené à recharger lui même les bacs en broyat, à faire les transferts et retournement.
- Lien et conseils aux référents
Appui au compostage autonome en établissement et à la réduction des déchets
- Etat des lieux des pratiques et volumes dans les campings, écoles et établissements
- Appui aux projets de compostage autonome en établissement,
- Diagnostic et réduction du gaspillage alimentaire dans les écoles
Suivi et évaluation des actions
- Développement d'outils de suivi
- Présentation des résultats à la responsable de service, propositions d'amélioration

Ce poste vacant s'adresse aux agents en situation de handicap (RQTH + BOE) : Décret n° 2020-569 du 13 mai 2020 fixant pour une période limitée les modalités dérogatoires d'accès
par la voie du détachement à un corps ou cadre d'emplois de niveau supérieur ou de catégorie
supérieure instituées en faveur des fonctionnaires bénéficiaires de l'obligation d'emploi des
travailleurs handicapés