UNE PUERICULTRICE de PMI EN CDD (H/F)

CONTEXTE
La Direction de l'Action Sociale pilote la mise en oeuvre de la politique d’action sociale sur l’ensemble du Département. Cette politique publique est déclinée sur les 6 Territoires d’Interventions Médico-Sociales au sein des Espaces Départementaux de Solidarités. Ils sont constitués d’équipes pluridisciplinaires et regroupent les missions d’accueil et d’accompagnement des publics en difficultés sociales, la protection maternelle et infantile (PMI), la prévention en faveur des familles, l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE), la prévention des exclusions.
L’intervention des puéricultrices en EDeS s’inscrit dans les actions pour promouvoir la santé de la mère et de l’enfant de 0 à 6 ans, pour soutenir la parentalité dans les périodes de vulnérabilité que sont la grossesse et la petite enfance. L’agrément des assistants maternels est également assuré par ces professionnels.

MISSIONS DU POSTE
Sous l’autorité directe du Responsable de TIMS et en lien fonctionnel avec le Responsable technique médico-social, la puéricultrice de PMI :
- Assure la prévention, la protection et la promotion de la santé de l'enfant de 0 à 6 ans et de sa famille
- Participe à l'évaluation des informations préoccupantes et à la protection des mineurs en danger
- Participe à l'agrément et au suivi des assistantes maternelles
- Intègre la notion de qualité de service dans l'exercice de ses missions et s'attache à respecter les engagements pris par la collectivité en matière d'accueil

POURQUOI NOUS REJOINDRE
Le Département de Vaucluse est idéalement situé pour vivre et travailler en dehors des grandes métropoles sans pour autant s’éloigner des axes majeurs : à 2h40 de Paris par liaison TGV directe, le Vaucluse est un territoire à taille humaine, 560 000 habitants, 151 communes, intermédiaire en Région Provence-Alpes-Côte-d’Azur entre les départements littoraux de plus d’un million d’habitants et les départements alpins de moins de 200 000 habitants. Rejoindre le Département, c’est faire le choix de la collectivité des solidarités et de la proximité.
Avantages :
Opportunités de carrière
Accompagnement en formation professionnelle
Organisation du temps de travail modulable 35, 39 ou 40h
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation employeur au frais de transport, forfait mobilité durable
Titres restaurants valeurs modulables
Prestations famille, loisirs, billetterie, …
Pour tout renseignement et pour postuler: [email protected]
Date limite d’envoi des candidatures (lettre de motivation et CV) le 28/03/2025.
Conseil départemental de Vaucluse – CS 60516 – 84909 Avignon Cedex 09