Animateur enfance - jeunesse (h/f)

Le service animation participe à la mise en œuvre de la politique municipale à destination des enfants de 3 à 17 ans dans les cadres péri et extra-scolaire, conformément au projet éducatif de la collectivité et aux projets complémentaires dûment validés.
Il agit dans l'intérêt de l'enfant, dans un souci de cohérence d'action entre les structures et dans les différents temps, ce dans le cadre d'un partage temporel des responsabilités éducatives.
Missions principales de l'agent :
Sous l'autorité du responsable du Service Animation vous assurerez les missions suivantes :
Prendre en charge et encadrer les enfants sur les temps suivants :
La pause méridienne, l'accueil périscolaire du matin et du soir les lundi, mardi, jeudi et vendredi (3-11 ans)
L'accueil de loisirs des mercredis pour les semaines scolaires (3-11 ans)
La journée d'accueil de loisirs durant les petites et grandes vacances
o Soit : 3-11 ans en tant qu'animateur
o Soit : 12-17 ans en tant que Directeur de la structure 12-17 ans

- Activités du poste
Participer à l'élaboration et mettre en oeuvre le projet pédagogique
Participer activement aux réunions d'équipe
Mettre en place des animations découlant du projet pédagogique
Instaurer un fonctionnement adapté, répondant aux objectifs pédagogiques pour les différentes tranches d'âge
Participer à l'évaluation des temps d'accueil
Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
Connaître et respecter la règlementation en vigueur et les particularités de l'enfant
Tenir compte des capacités, du rythme et des besoins de l'enfant
Alerter les familles en cas de besoin
Appliquer les premiers soins
Participer à l'accueil, la communication et le développement des relations entre les différents acteurs
Assurer une relation régulière avec les familles
Être à l'écoute des enfants
Préparer les locaux et les supports matériels nécessaires aux activités
Aménager les locaux en fonction du public
Ranger le matériel
Optimiser l'utilisation du matériel

Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire lié au poste bruts mensuels + CIA + prime de fin d'année (sous conditions) + participation mutuelle (sous conditions) et prévoyance.
Conditions de travail : temps complet annualisé, 35/35ème
Poste à pourvoir : 17 mars 2025
Pour tout renseignement, veuillez contacter Monsieur Christophe JAMIN, Directeur Général des Services au 02.38.76.30.38 ou Madame Valérie MÉNARD, Responsable des Ressources Humaines au 02.38.76.68.11.
Merci d'adresser votre lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae
Monsieur le Maire - Mairie de Saint-Hilaire-Saint-Mesmin Direction des Ressources Humaines
494 route d'Orléans
45 160 SAINT-HILAIRE-SAINT-MESMIN
ou à l'adresse : [email protected]